Jak zůstat konkurenceschopný na trhu práce? Praktický průvodce pro kandidáty
Trh práce se v posledních letech změnil. Kandidáti čelí větší konkurenci, ale zároveň mají k dispozici více nástrojů, které jim mohou pomoci lépe...
Česká republika patří mezi klíčové logistické uzly ve střední Evropě, a poptávka po odbornících v tomto sektoru neklesá. Logistika přitom nabízí jasné kariérní cesty pro lidi s různým vzděláním a zkušenostmi — od operativních pozic až po strategické řízení dodavatelského řetězce.
Česká republika leží v srdci Evropy a díky napojení na klíčové dálniční koridory (D1, D5, D11) se stala přirozeným centrem pro skladování, distribuci a přepravní operace mezinárodních firem. Firmy jako Amazon, DHL, Geis, Lidl, Schenker nebo DACHSER zde provozují velká distribuční centra a do sektoru investují každoročně miliardy korun.
Výsledkem je stabilní a rostoucí poptávka po pracovnících na všech úrovních — od obsluhy skladu po supply chain manažery. Logistika přitom nabízí jasné kariérní cesty: mnoho manažerů začínalo jako skladníci nebo řidiči a postupně postoupili do vedoucích a analytických rolí.
Operativní pozice
Skladník / Operátor skladu Zajišťuje příjem, výdej, kompletaci a inventarizaci zboží. Práce probíhá ve směnném provozu, fyzická zátěž je nadprůměrná. Vstupní požadavky jsou minimální — klíčové je základní vzdělání, spolehlivost a u některých pozic řidičský průkaz na VZV (vysokozdvižný vozík). Průměrná mzda: 30 000–35 000 Kč hrubého
Řidič nákladní dopravy (řidič C, CE) Přeprava zboží na vnitrostátních i mezinárodních trasách. Požaduje se řidičský průkaz třídy C nebo CE, profesní průkaz a karta řidiče. Nedostatek řidičů v celé Evropě vytváří trvalý tlak na mzdy. Průměrná mzda: 40 000–60 000 Kč hrubého (dle tras a přesčasů)
Koordinační a administrativní pozice
Dispečer / Koordinátor dopravy Plánuje a koordinuje přepravní trasy, komunikuje s dopravci a zákazníky, řeší operativní problémy. Vyžaduje schopnost pracovat pod tlakem a orientovat se v mapách a logistickém softwaru. Průměrná mzda: 38 000–50 000 Kč hrubého
Koordinátor logistiky / Logistik Plánuje zásoby, sleduje toky zboží, koordinuje vztahy s dodavateli a dopravci. Ideální pro absolventy s ekonomickým nebo logistickým vzděláním. Průměrná mzda: 40 000–55 000 Kč hrubého
Manažerské a analytické pozice
Vedoucí skladu / Manažer distribučního centra Odpovídá za provoz celého skladu nebo distribučního centra, řídí tým a plní KPI. Vyžaduje zkušenosti z logistiky a manažerské schopnosti. Průměrná mzda: 60 000–90 000 Kč hrubého
Supply Chain Manager / Ředitel logistiky Strategická role zaměřená na optimalizaci celého dodavatelského řetězce. Pracuje s daty, vyjednává s dodavateli, zavádí nové systémy. Pozice bývá v mezinárodních firmách a mzda závisí na rozsahu zodpovědnosti. Průměrná mzda: 80 000–130 000 Kč hrubého a více
Chcete porovnat mzdy i u dalších pracovních pozic? Podívejte se na Mzdový průzkum Grafton Recruitment 2025.
| Dovednost | Proč je ceněná |
|---|---|
| Práce s WMS/ERP systémy (SAP, Oracle, Helios) | Digitální sklady fungují bez papíru |
| Analytické myšlení a práce s daty | Optimalizace tras a zásob vyžaduje číselné myšlení |
| Znalost angličtiny (nebo němčiny) | Mezinárodní firmy vyžadují komunikaci s centrálou |
| Řidičský průkaz VZV nebo C/CE | Základ pro provozní a přepravní pozice |
| Odolnost vůči fyzické zátěži a směnnému provozu | Sklady fungují 24/7 |
| Schopnost pracovat pod tlakem | Logistika je časově citlivý obor |
Logistika je jeden z mála oborů, kde se dá reálně postoupit od úplně základní pozice až na vedoucí roli — bez nutnosti akademického titulu. Typická kariérní cesta vypadá takto:
Skladník → Vedoucí směny → Vedoucí skladu → Manažer distribučního centra → Ředitel logistiky
Alternativně: Koordinátor logistiky → Supply chain analytik → Supply chain manažer → SCM Director
Klíčem k posunu je proaktivita — hledání certifikací (APICS CPIM, Lean/Six Sigma), zájem o datové nástroje a ochota přebírat zodpovědnost nad rámec popsané pracovní náplně.
Grafton Recruitment se specializuje na nábor středního a vyššího managementu v logistice a supply chain managementu napříč Českou republikou. Pracujeme s výrobními podniky, distribuční sítí, e-commerce firmami i 3PL poskytovateli, pro které hledáme spolehlivé odborníky s prokazatelnými výsledky.
Pokud hledáte novou výzvu v logistice — od manažera skladu po supply chain ředitele — Grafton vás může propojit s příležitostmi, které nejsou veřejně inzerovány. Podívejte se také na aktuální nabídku pracovních pozic v logistice.
Pokud zatím novou práci teprve zvažujete, podívejte se také do naší sekce pro uchazeče, kde najdete informace a rady pro jednotlivé fáze hledání práce.
Potřebuji vysokoškolské vzdělání, abych pracoval v logistice?
Ne. Mnoho pozic v logistice — od skladníka po dispečera — nevyžaduje VŠ titul. Pro seniorní manažerské role je vzdělání v oboru výhodou, ale kariéra v praxi a doložitelné výsledky jsou stejně důležité.
Je logistika obor s dobrou budoucností?
Ano. E-commerce, reshoring výroby do Evropy a automatizace skladů vytvářejí trvalou poptávku po lidech, kteří rozumí procesům dodavatelského řetězce. Digitalizace přidává nové role (WMS specialisté, datový analytici v logistice), nezrušuje ty stávající.
Musím mluvit anglicky, abych pracoval v logistice?
Záleží na firmě a pozici. U mezinárodních firem je angličtina standardním požadavkem pro koordinační a manažerské role. Pro operativní pozice v tuzemských firmách ji nemusíte potřebovat.
Jak se liší práce ve skladě a v administrativě logistiky?
Práce ve skladě je fyzicky náročná, probíhá ve směnném provozu a přináší okamžité výsledky. Administrativní logistika je kancelářská, zahrnuje plánování a komunikaci a bývá vhodná pro lidi, kteří preferují duševní práci v pravidelné pracovní době.
Jak se dostat na vedoucí pozici bez předchozích manažerských zkušeností?
Prokažte zájem o procesy, navrhujte zlepšení ve své práci, aktivně komunikujte s nadřízenými a hledejte příležitosti vést menší projekty nebo zaučovat nové kolegy. Grafton dokáže identifikovat firmy, kde manažerský potenciál hledají interně.
Zdroj statistik mezd: Grafton Recruitment Salary Guide 2025, průzkum trhu práce v ČR. Organizace práce a pracovní doby: Zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce.