Grafton: Rychlost rozhoduje. Uchazeči o práci chtějí reakci zaměstnavatele ideálně do týdne
Praha 29. července 2025 - Uchazeči o práci si ve výběrovém řízení nejvíce cení rychlosti. Na zpětnou vazbu chtějí čekat ideálně jeden týden.
Na českém pracovním trhu postupně narůstá počet zaměstnanců z generace Z, kteří se narodili mezi lety 1996 a 2010. Jedná se samozřejmě o globální jev, přičemž ze studie Světového ekonomického fóra vyplývá, že její zástupci budou už letos tvořit přibližně 27 procent celosvětové pracovní síly.
Více o požadavcích generace Z se dozvíte v tomto článku.