Pro společnost s dlouholetou tradicí v oblasti stavebnictví přijmeme kolegu či kolegyni na pozici HR MANAGERA!

Co bude náplní tvé práce?

• odpovědnost za oblast řízení lidských zdrojů společnosti v několika zemích
• rozvoj zaměstnanců prostřednictvím procesů hodnocení, vzdělávání a rozvoje, talent managementu apod.
• řízení a zajištění kapacity pracovníků pro plnění úkolů společnosti
• návrhy úprav systému odměňování a benefitů
• zajištění správné aplikace pracovněprávní legislativy
• budeš kontaktní osobou pro státní a místní úřady, zástupce zaměstnanců a jiné instituce
• vedení malého týmu pracovníků